Fin del choque Economía-Trabajo
Cuerpo calcula que la reducción de la jornada laboral llegará "entre abril y mayo" al Congreso
Entre líneas Ahora la verdadera dificultad residirá en aunar los suficientes apoyos parlamentarios para que la jornada laboral de 37,5 horas sea una realidad. La patronal se ha mostrado en contra desde el principio y habla incluso de "inconstitucionalidad".
El ministro de Economía, Comercio y Empresa, Carlos Cuerpo, ha justificado la tramitación del anteproyecto de ley para reducir la jornada laboral a 37,5 horas semanalespor la vía de urgencia, para "acortar pasos" en cuanto a estudios y análisis y ha señalado que espera que estos procedimientos puedan estar "más o menos" terminados "para el mes de abril o mayo".
"A partir de ahí esto pasa ya directamente a través del Consejo (de Ministros) a la negociación de la tramitación parlamentaria, que es donde efectivamente deberemos conseguir ese acuerdo tan importante para hacerlo efectivo lo antes posible", ha explicado Cuerpo este lunes en una entrevista en 'Hora 25' de Cadena Ser.
No obstante, el ministro de Economía ha dicho ser "consciente" de la complejidad de llegar a un acuerdo para que se apruebe el texto, si bien se ha mostrado optimista de "avanzar en la negociación" con los distintos grupos y "llegar a un punto de equilibrio".
"Somos conscientes, los propios sindicatos, la vicepresidenta segunda, que puede que en la tramitación este texto sufra algún tipo de modificación, pero creemos que, efectivamente, podemos llegar a ese punto final donde se consigan estos derechos y se hagan manteniendo ese grado de ambición que queremos que se mantenga", ha deslizado Cuerpo.
Trabajo y Economía han acordado este lunes tramitar el anteproyecto de ley para reducir la jornada por el trámite de urgencia, aunque todavía debe aprobarse en la Comisión General de Secretarios de Estado y Subsecretarios (Cgseys) que se celebrará esta semana.
De esta manera, el Gobierno pisa el acelerador para conseguir que la reducción de la jornada se apruebe vía urgente el martes de la próxima semana en el Consejo de Ministros, tal y como el ministro Carlos Cuerpo, ha indicado que se haría.
Reducción de jornada a 37,5 horas semanales en 2025
El acuerdo para la reducción de la jornada laboral se firmó el 20 de diciembre por parte de la vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, y los secretarios generales de CCOO, Unai Sordo, y de UGT, Pepe Álvarez.
El acuerdo recoge la reducción de jornada a 37,5 horas semanales en el año 2025, manteniendo derechos de los trabajadores, incluye el derecho a la desconexión digital y mejora las condiciones del registro de jornada. Un pacto del que se desmarcó la CEOE.
La CEOE considera la medida anticonstitucional
La patronal CEOE ha registrado en la Dirección General de Trabajo un documento de alegaciones en el que apelan a la "inconstitucionalidad" de la medida con la que se busca reducir la jornada máxima por ley a 37,5 horas semanales, según publicaba este lunes El País.
Tras conocer este hecho, la vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, defendía que la medida es "completamente constitucional" y pedía a una patronal "desdibujada" dejar las "estrategias políticas" y volver al "lugar correcto".
En declaraciones a los medios, el presidente de la patronal CEOE, Antonio Garamendi, negaba también este ayer que la patronal tenga una "estrategia política" y acusaba a Trabajo de "invadir competencias" del diálogo social, saltándose el acuerdo marco de negociación colectiva sellado por patronal y sindicatos.
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