Equipo de Investigación, en 2022
Un camarero llama en directo en Equipo de Investigación a una oferta de trabajo: "Las horas extra van en negro"
Jesús Soriano, ante Equipo de Investigación en 2022, quiso mostrar que muchas ofertas, en el ámbito de la hostelería, en realidad esconden 'fraudes'. Por ello, decidió llamar a una oferta encontrada en un portal de Internet para demostrarlo.
![Un camarero llama en directo en Equipo de Investigación a una oferta de trabajo: "Las horas extra van en negro" Jesús Soriano, ante Equipo de Investigación en 2022, quiso mostrar que muchas ofertas, en el ámbito de la hostelería, en realidad esconden 'fraudes'. Por ello, decidió llamar a una oferta encontrada en un portal de Internet para demostrarlo.](https://fotografias.lasexta.com/clipping/cmsimages02/2025/02/07/C93591C8-6B33-410C-9A6F-A7C45E2BE2D4/0900-camarero-llama-directo-equipo-investigacion-oferta-empleo-esto-que-ocurre_160.jpg?crop=423,238,x0,y0&width=544&height=306&optimize=low&format=webply)
Jesús Soriano es camarero desde hace más de 16 años en los que ha pasado por 12 establecimientos. Soriano, decidió comenzar a utilizar sus redes sociales para denunciar ofertas de empleo abusivas dentro de sus sector. "Denuncio públicamente para que la gente se de cuenta de que no se encuentran camareros porque no se respetan el convenio ni las condiciones laborales", contó a Equipo de Investigación en 2022.
Soriano, además, mostró un ejemplo en el que el hostelero preguntaba a través de una conversación de WhatsApp: "¿Tienes alguna amiga sin papeles para camarera o ayudante de cocinera? Para que trabaje mucho y cobrar poco". El reportero le indica que, "a primera vista, las ofertas de empleo por Internet no parecen tan malas". "Algunos la maquillan un poco hasta que vas personalmente a hablar con ellos y ya empiezan a soltarte toda la verdad", respondió el camarero.
Para demostrarlo, Soriano llamó a una de estas ofertas al azar frente a las cámaras del programa. Soriano explicó que en la oferta ofrecían un empleo de camarero en Valencia. En la descripción se indica que se requería un camarero para un turno de noche. En la llamada, ante la pregunta de Soriano sobre el contrato, el empleador indicaba que era de 20 horas y que solamente era para cenas aunque, añadía, "se suelen hacer más horas, claro". El camarero preguntó, entonces, por el cobro de esas horas extra. "Van en negro", respondía el empleador. "Es habitual que se cobre en negro porque así se ahorran hacer contratos de jornada completa y cotizando lo que toca", concluyó Soriano.
*El contenido al que hace referencia la información forma parte de un programa de Equipo de Investigación de 2022 que laSexta ha vuelto a emitir recientemente.