La crisis del coronavirus ha transformado el mercado laboral. Personal de almacén, de reparto, cajeros y reponedoras, operarios de fábrica, recolectoras, personal de atención al cliente o de atención a colectividades, personal sanitario especializado y perfiles IT han sido los más demandados durante la pandemia, según un informe elaborado por Adecco.
Son profesiones esenciales, que no han parado en el estado de alarma para garantizar las necesidades básicas de todos los ciudadanos durante el confinamiento. Algunos de estos trabajos, además, seguirán tirando del empleo en los próximos meses, e incluso permanecerán en la "nueva normalidad. Sectores como el sanitario, la industria alimentaria o el relacionado con el comercio online siguen generando una gran demanda.
Perfiles necesarios en la época post COVID-19
Pero, además de estos trabajos que se prevé que seguirán generando empleo, ahora la duda queda en cómo será el mercado laboral tras el COVID-19. El estudio destaca que hay otras nuevas figuras que empiezan a repuntar y que surgen específicamente a raíz de la crisis sanitaria. Son trabajos enfocados a tareas que tienen que ver con mantener los protocolos de higiene y seguridad.
Controladores de temperatura a las entradas de edificios o recintos; sanitarios o perfiles preventivos en las empresas, para diseñar nuevos protocolos de seguridad; o perfiles del sector textil como desinfectadores de ropa y de espacios, que triunfarán en la vuelta a la normalidad.
Formación, fundamental para readaptarse
El estudio de Adecco pone el foco también en la necesidad de reorientar a los trabajadores y capacitarlos para la nueva realidad, adaptando sus tareas y aprendiendo nuecos conceptos.
Por ello, muchos empresas contratarán a perfiles 'interim managment', que tendrán como objetivo el sacar a las empresas de la mala situación en la que se encuentran.
Jefes de proyecto, directores de marketing o comunicación, directores de operaciones o directores comerciales, son algunos de los puestos que entran dentro de este sector.
